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• 業(yè)務(wù)員3人 急

  6500~10000

  初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市盈濱貿(mào)易商行

  剛剛

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  盈濱食品經(jīng)營產(chǎn)品：達(dá)利園，三只松鼠，海底撈，散裝食品招聘崗位：銷售業(yè)務(wù)員崗位要求：能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心較強(qiáng)，休息時間：月休3天；

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• 銷售文員2人 急

  4500~6500

  高中|1年|全職|廣東揭陽

  揭陽市匯晟膠粘制品有限公司

  2小時內(nèi)

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  崗位要求:
  1，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
  2，熟練使用辦公軟件，具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)處理能力；
  3，工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神；
  4，負(fù)責(zé)拍攝簡單短視頻，剪輯，發(fā)布；
  5.上班時間：上午8點-下午17：30，中午休息1小時，提供餐補(bǔ)，每周日休息；
  6，聯(lián)系我時，請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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• 出納3人

  3500~4000

  中專|3年|全職|廣東揭陽

  廣東云海鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

  4小時內(nèi)

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  1.貨幣資金核算:辦理現(xiàn)金收付，嚴(yán)格按規(guī)定收付款項，辦理銀行結(jié)算，規(guī)范使用支票，嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。登記日記賬，保證日清月結(jié)。保管庫存現(xiàn)金，保管有價證券保管有關(guān)印章，登記注銷支票復(fù)核收入憑證，辦理銷售結(jié)算
  2.往來結(jié)算:辦理往來結(jié)算，建立清算制度。核算其他往來款項，防止壞賬損失
  3.工資結(jié)算:執(zhí)行工資計劃，監(jiān)督工資使用，審核工資單據(jù)，發(fā)放工資獎金。負(fù)責(zé)工資核算，提供工資數(shù)據(jù)。

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• 銷售組長1人 急

  4000~5000

  中專|2年|全職|廣東揭陽

  神工廣告材料行

  5小時內(nèi)

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  招聘：銷售組長
  核心： 組建B組團(tuán)隊，帶團(tuán)隊沖業(yè)績，與A組協(xié)同發(fā)展；
  職責(zé)：1個月內(nèi)搭好B組客戶/跟單流程，3個月內(nèi)招齊3-5人核心團(tuán)隊個人+團(tuán)隊雙線攻堅業(yè)績，同步推動與A組資源共享；
  要求：有銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能快速搭團(tuán)隊、定流程熟悉粵東市場，目標(biāo)感強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，能兼顧個人業(yè)績與團(tuán)隊帶教；
  待遇：試用期3個月：底薪4000元，轉(zhuǎn)正：底薪4000元+ 業(yè)績效獎（超額30萬起提，階梯1%-3%）
  福利：社保+商業(yè)保險；

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• 電信銷售經(jīng)理30人 急

  4000~8000

  中專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  勝通和科技有限公司

  5小時內(nèi)

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  工作職責(zé):
  1.數(shù)字化綜合網(wǎng)格內(nèi)商機(jī)摸查；
  2.上門服務(wù)及營銷；
  3.泛渠道拓展及維系支撐；
  4.外場促銷。
  上班時間：上午8點半到傍晚6點，月休4-6天，有社保

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• 銷售經(jīng)理2人 急

  3000~6000

  高中|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽

  勝通和科技有限公司

  5小時內(nèi)

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  工作職責(zé):1.數(shù)字化綜合網(wǎng)格內(nèi)商機(jī)摸查;2.上門服務(wù)及營銷3.泛渠道拓展及維系支撐;4.外場促銷。

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• 新能源汽車租賃5人 急

  7000~10000

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽揭東

  揭陽市鑫城新能源汽車

  5小時內(nèi)

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  有銷售經(jīng)驗優(yōu)先

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• 新能源汽車銷售人數(shù)不限 急

  10000以上

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市鑫城新能源汽車

  5小時內(nèi)

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  有銷售經(jīng)驗優(yōu)先，主要銷售新能源汽車

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• 新能源汽車主播人數(shù)不限 急

  8000~16000

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市鑫城新能源汽車

  5小時內(nèi)

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  有帶貨主播經(jīng)驗優(yōu)先，主要銷售新能源汽車

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• 導(dǎo)購員2人 急

  5000~9000

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市特惠電器

  5小時內(nèi)

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  【家電賣場急招導(dǎo)購精英】
  如果你熱愛銷售，喜歡與人交流，對家電產(chǎn)品感興趣，這里是你大展身手的舞臺！
  **崗位要求**：
  1. 年齡20-40歲，溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識佳；
  2. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn)；
  3. 熱情開朗，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能適應(yīng)排班制。
  **福利待遇**：
  - 底薪+高提成+年度獎金
  **加入我們**：
  發(fā)送簡歷至微信，或直接到店咨詢
  地址： 磐東鎮(zhèn)榕西西關(guān)路中段京東家電專賣店，即喬南飯店斜對面路口

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• 內(nèi)賬會計1人 急

  7000~10000

  大專|6年|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  5小時內(nèi)

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  崗位職責(zé)：
  （一）日常賬務(wù)與憑證管理
  審核采購入庫單、銷售小票、費(fèi)用報銷單等原始單據(jù)，編制記賬憑證，登記總賬 / 明細(xì)賬，確保賬證、賬賬相符。
  核對 POS 機(jī)收款、現(xiàn)金、銀行存款流水，完成資金日記賬與銀行對賬，定期盤點庫存現(xiàn)金，保障資金安全。
  處理固定資產(chǎn)折舊、工資社保計提、稅費(fèi)計提等期末結(jié)轉(zhuǎn)，規(guī)范完成月末結(jié)賬。
  （二）進(jìn)銷存與成本核算
  建立庫存商品明細(xì)賬，按先進(jìn)先出、加權(quán)平均法核算采購與銷售成本，精準(zhǔn)結(jié)轉(zhuǎn)商品成本。
  組織 / 參與庫存全盤 / 抽盤，處理盤盈、盤虧、報損、臨期商品賬務(wù)，分析差異原因并提優(yōu)化建議。
  編制進(jìn)銷存報表，分析庫存周轉(zhuǎn)率、毛利率、滯銷品占比，支撐采購與促銷決策。
  （三）往來與費(fèi)用管理
  對接供應(yīng)商，核對貨款與結(jié)算單據(jù)，辦理付款并登記應(yīng)付賬款；核對門店 / 客戶往來，定期出具對賬單。
  審核租金、水電、促銷費(fèi)、員工薪酬等費(fèi)用支出，執(zhí)行預(yù)算控制，歸集費(fèi)用并分析占比。
  管理會員儲值卡、預(yù)付賬款等往來款項，及時核銷清理。
  （四）稅務(wù)與報表管理
  負(fù)責(zé)增值稅、個稅、企業(yè)所得稅等月度 / 季度 / 年度稅務(wù)申報，發(fā)票領(lǐng)購、開具、認(rèn)證與臺賬管理。
  編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表及內(nèi)部管理報表，解讀經(jīng)營數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持。
  配合內(nèi)外部審計、稅務(wù)稽查，提供資料并落實整改，跟進(jìn)稅收優(yōu)惠政策落地。
  （五）內(nèi)控與風(fēng)險防范
  監(jiān)督收銀流程合規(guī)性，防范資金與收銀漏洞；完善財務(wù)制度，強(qiáng)化庫存、費(fèi)用、票據(jù)全流程內(nèi)控。
  識別生鮮損耗、庫存積壓、壞賬等風(fēng)險，提出防控措施，保障資產(chǎn)安全。
  二、任職要求
  大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  必備初級會計職稱。
  6年及以上會計經(jīng)驗，超市 / 零售 / 快消行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
  能獨(dú)立處理全盤賬務(wù)，具備稅務(wù)申報與報表編制完整經(jīng)驗。
  熟練操作用友、金蝶等財務(wù)軟件，精通 Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析。
  熟悉《企業(yè)會計準(zhǔn)則》《稅法》及零售行業(yè)稅收政策，掌握生鮮等特殊品類成本核算與損耗處理。
  具備進(jìn)銷存全流程核算能力，能快速定位并解決賬務(wù)差異問題。
  細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)字敏感，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好職業(yè)道德與保密意識。
  工作地點：揭陽榕城區(qū)漁湖街道吉榮大廈
  

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• 咖啡店店長1人

  7000~10000

  高中|3年|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  5小時內(nèi)

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  一、崗位職責(zé)
  1. 門店經(jīng)營管理
  負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營、排班、考勤、人員管理，確保門店正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
  制定并完成月度 / 季度營業(yè)額、毛利、成本控制目標(biāo)。
  管控物料損耗、庫存盤點、訂貨補(bǔ)貨，減少浪費(fèi)，提升利潤。
  執(zhí)行門店營銷活動，維護(hù)線上平臺（美團(tuán)、大眾點評、社群），提升曝光與復(fù)購。
  2. 產(chǎn)品與品質(zhì)管理
  嚴(yán)格把控咖啡、飲品、甜品出品標(biāo)準(zhǔn)，保證口感、顏值、衛(wèi)生一致。
  監(jiān)督食品安全、操作規(guī)范、設(shè)備日常保養(yǎng)與清潔。
  定期優(yōu)化菜單，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)調(diào)整主推產(chǎn)品與定價。
  3. 團(tuán)隊管理與培訓(xùn)
  招聘、帶教、培訓(xùn)店員，提升服務(wù)與制作技能。
  營造良好工作氛圍，激勵員工，降低流失率。
  制定服務(wù)流程，統(tǒng)一服務(wù)話術(shù)，提升顧客體驗。
  4. 客戶與現(xiàn)場管理
  處理客訴、突發(fā)情況，維護(hù)門店口碑與品牌形象。
  巡查門店環(huán)境、衛(wèi)生、氛圍，確保顧客體驗舒適。
  維護(hù)老客戶，建立社群，做會員維護(hù)與復(fù)購運(yùn)營。
  5. 財務(wù)與報表
  每日核對營收、對賬，確保賬目清晰。
  按時提交營業(yè)報表、庫存報表、成本分析。
  控制水電、耗材、人力成本，提升門店盈利能力。
  二、任職要求
  1. 基本條件
  年齡 22–38 歲，形象干凈得體，溝通表達(dá)良好。
  2年以上咖啡 / 茶飲 / 餐飲門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。
  熟悉咖啡制作、飲品配方、設(shè)備操作者優(yōu)先。
  2. 能力要求
  具備門店運(yùn)營、排班、成本控制、營銷活動執(zhí)行能力。
  有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)輪班 / 節(jié)假日工作。
  執(zhí)行力強(qiáng)，做事細(xì)致，有服務(wù)意識和團(tuán)隊管理意識。
  熟練使用手機(jī)接單、收銀系統(tǒng)、外賣平臺后臺。
  3. 素質(zhì)要求
  熱情開朗，善于溝通，能處理客訴與員工關(guān)系。
  重視衛(wèi)生與品質(zhì)，有品牌意識和服務(wù)意識。
  穩(wěn)定性強(qiáng)，認(rèn)同品牌理念，愿意長期發(fā)展。
  工作地點：榕城區(qū)百貨大樓

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• 營業(yè)員20人 急

  3000~4000

  初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  5小時內(nèi)

  查看職位

  工作內(nèi)容：
  1、門店接待與銷售
  2、收銀結(jié)算
  3、及時補(bǔ)貨、理貨、排面整理，保持貨架豐滿整齊
  4、執(zhí)行先進(jìn)先出，及時發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報
  5、門店衛(wèi)生
  6、收貨與盤點
  任職要求：
  1、年齡18-45歲
  2、有無經(jīng)驗均可、帶薪培訓(xùn)及晉升通道:店員一柜長一樓層主管一運(yùn)營經(jīng)理。
  3、性格開朗、形象端正
  4、福利：節(jié)日福利，生日福利、優(yōu)秀員工獎勵、年終獎金，
  工作地點：榕城區(qū)百貨大樓

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• 店員20人 急

  3000~4000

  初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司

  5小時內(nèi)

  查看職位

  工作內(nèi)容：
  1、門店接待與銷售
  2、收銀結(jié)算
  3、及時補(bǔ)貨、理貨、排面整理，保持貨架豐滿整齊
  4、執(zhí)行先進(jìn)先出，及時發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報
  5、門店衛(wèi)生
  6、收貨與盤點
  任職要求：
  1、年齡18-45歲
  2、有無經(jīng)驗均可、帶薪培訓(xùn)及晉升通道:店員一柜長一樓層主管一運(yùn)營經(jīng)理。
  3、性格開朗、形象端正
  4、福利：節(jié)日福利，生日福利、優(yōu)秀員工獎勵、年終獎金，
  工作地點：榕城區(qū)百貨大樓

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• 業(yè)務(wù)員2人 急

  5000~10000

  學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽

  林發(fā)記滋補(bǔ)品商行

  5小時內(nèi)

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  招業(yè)務(wù)員：行業(yè)：批發(fā)中藥材；工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)開發(fā)藥店、診所、衛(wèi)生站工作要求：要干過銷售類相關(guān)工作上班時間：9:00-12:00，1:30-6:00，月休4天工資待遇：保底?提成，具體面議上班地點：揭東區(qū)或谷饒鎮(zhèn)

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• 服務(wù)部專員6人

  4800~6800

  中專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  惠來惠民醫(yī)院

  5小時內(nèi)

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  一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)為需求者提供專業(yè)的健康咨詢、評估及指導(dǎo)，制定符合個人需求健康管理計劃。2、定期跟進(jìn)患者健康狀況，進(jìn)行有效回訪，確保健康管理計劃順利執(zhí)行。3、參與健康知識講座、義診等活動的策劃與實施，提升需求者的健康認(rèn)知。4、收集并分析患者及家屬反饋，不斷改進(jìn)健康管理服務(wù)質(zhì)量。5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。（二）任職要求：1、年齡25～45周歲，懂本地方言。2、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識，能與需求者建立良好互動。3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，能適應(yīng)一定的工作壓力。4、具有良好的團(tuán)隊合作精神，能與各部門協(xié)同工作。5、需自帶5座或7座車。6、女性優(yōu)先。有房產(chǎn)銷售，客服、保險、醫(yī)療保健經(jīng)驗者優(yōu)先。

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• 市場推廣員（自帶車）6人

  5000~8500

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  惠來惠民醫(yī)院

  5小時內(nèi)

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  崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)市場活動策劃與執(zhí)行，提升品牌曝光度2. 協(xié)助制定營銷方案，跟進(jìn)執(zhí)行并反饋效果3. 收集市場信息，分析動態(tài)任職要求1、年齡25～60周歲。2、懂本地方言。3、做事細(xì)心有擔(dān)當(dāng)，穩(wěn)重隨和有事業(yè)心。4、可自帶7座車。5、有房產(chǎn)銷售，客服、保險、醫(yī)療保健經(jīng)驗者優(yōu)先。6、有良好溝通協(xié)作能力，抗壓能力強(qiáng)7、有市場部工作經(jīng)驗者優(yōu)先工作時間8:00-12:00，14:00-18:00 ，8小時工作制，月休四天

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• 服務(wù)部專員（揭陽市各縣區(qū)駐員）10人

  5500~10000

  中專|1年|全職|廣東揭陽

  惠來惠民醫(yī)院

  5小時內(nèi)

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  一、崗位職責(zé)：
  1、負(fù)責(zé)為需求者提供專業(yè)的健康咨詢、評估及指導(dǎo)，制定符合個人需求健康管理計劃。
  2、定期跟進(jìn)患者健康狀況，進(jìn)行有效回訪，確保健康管理計劃順利執(zhí)行。
  3、參與健康知識講座、義診等活動的策劃與實施，提升需求者的健康認(rèn)知。
  4、收集并分析患者及家屬反饋，不斷改進(jìn)健康管理服務(wù)質(zhì)量。
  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
  （二）任職要求：
  1、年齡25～45周歲，懂本地方言。
  2、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識，能與需求者建立良好互動。
  3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重細(xì)節(jié)，能適應(yīng)一定的工作壓力。
  4、具有良好的團(tuán)隊合作精神，能與各部門協(xié)同工作。
  5、需自帶5座或7座車。
  6、女性優(yōu)先。有房產(chǎn)銷售，客服、保險、醫(yī)療保健經(jīng)驗者優(yōu)先。

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• 職業(yè)經(jīng)理人1人 急

  6000~10000

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市旺通水業(yè)

  17小時內(nèi)

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  安吉爾凈水器市場經(jīng)理（操盤手）招聘
  一、公司簡介
  吉洋商行作為揭陽市安吉爾凈水器代理商，長期致力于為揭陽地區(qū)用戶提供高品質(zhì)的凈飲水解決方案。依托安吉爾品牌強(qiáng)大實力與自身完備的售后服務(wù)能力，我們在本地市場樹立了良好口碑，為眾多家庭和企業(yè)帶來健康好水。安吉爾成立于1987年，專注凈飲水領(lǐng)域38年，是行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)軍品牌。
  二、崗位職責(zé)
  1.?市場策略制定：根據(jù)揭陽區(qū)域市場，結(jié)合安吉爾凈水營銷方案，制定并執(zhí)行針對性的市場策略，提升品牌在當(dāng)?shù)厥袌稣加新屎椭取?br/>2.?銷售渠道拓展與管理：開拓并維護(hù)揭陽區(qū)域內(nèi)的各類銷售渠道，包括但不限于專賣店、家電賣場等，評估渠道表現(xiàn)，優(yōu)化渠道布局，提升渠道銷售效能。
  3.?團(tuán)隊管理與協(xié)作：負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)和管理市場與銷售團(tuán)隊，制定團(tuán)隊目標(biāo)與績效考核機(jī)制，激勵團(tuán)隊成員完成銷售任務(wù)。
  三、任職要求
  1.?工作經(jīng)驗：3 - 5年市場營銷或銷售管理經(jīng)驗，有家電、凈水行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
  2.?技能要求：具備優(yōu)秀的市場策劃與推廣能力，熟悉線下營銷渠道運(yùn)作；出色的團(tuán)隊管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；熟練使用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具 。
  3.其他要求：具備敏銳的市場洞察力和應(yīng)變能力，能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境；工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力；熟悉揭陽地區(qū)市場情況者優(yōu)先。
  四、薪資福利
  1.?薪資待遇：6k-10k
  2.?福利待遇：成為揭陽安吉爾項目合伙人，公司為有創(chuàng)業(yè)欲望求職者提供平臺，要求求職者有較強(qiáng)的進(jìn)取心。
  五、工作地點
  廣東揭陽區(qū)域

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• 導(dǎo)購員1人

  3000~5000

  學(xué)歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

  揭陽市旺通水業(yè)

  17小時內(nèi)

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  誠聘導(dǎo)購員：
  一、職位要求：
  1.形象佳，具備一年以上銷售工作經(jīng)驗；
  2.要會電腦更好
  二、薪資待遇：底薪3000元＋高額提成+年度績效獎金，綜合工資6K--1W，入職有專業(yè)知識培訓(xùn)指導(dǎo)。
  三、食宿情況：包吃一餐；
  四、歡迎您的加入！
  五、聯(lián)系我時，請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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